- Forum
- Memurlar - Meslek Grupları
- Engelli Personel
- Engelli YHS Çalışanlarının Memur Kadrolarına Sınavsız G
Engelli YHS Çalışanlarının Memur Kadrolarına Sınavsız G
- tolga01
-
Konu Yazarı
- Çevrimdışı
- Yeni Üye
Az
Çok
- İletiler: 12
- Size Teşekkür Edenler: 0
4 yıl 8 ay önce #13747
Yazan: tolga01
Engelli YHS Çalışanlarının Memur Kadrolarına Sınavsız G, tolga01 tarafından oluşturuldu
Eğitim-Bir-Sen engelli yardımcı hizmetler sınıfı çalışanlarına da memur kadrolarına sınavsız geçme hakkı tanınması ile ilgiliMEB'e başvuru yaptı. İşte Eğitim-Bir-Sen'in Konu ile ilgili açıklaması;
Eğitim-Bir-Sen olarak, Milli Eğitim Bakanlığı’na başvurarak, kaynağını anayasadan alan pozitif ayrımcılık ilkesi uyarınca, engelli yardımcı hizmetler sınıfı çalışanlarına da memur kadrolarına sınavsız geçme hakkı tanınmasını talep ettik.
Anayasanın 10. maddesinde, “
Engelliler hakkında alınacak tedbirlerin eşitlik ilkesine aykırı olamayacağı
” ifadesi yer almakta, yine anayasanın 42. maddesinde, “
Devlet, durumları sebebiyle özel eğitime ihtiyacı olanları topluma yararlı kılacak tedbirleri alır
” ve 50. maddesinde, “
Bedenî veya ruhî yetersizliği olanlar çalışma şartları bakımından özel olarak korunurlar
” hükümleri bulunmaktadır.
Engelli Kamu Personel Seçme Sınavı ve Engellilerin Devlet Memurluğuna Alınmaları Hakkında Yönetmelik’in 10. maddesinin üçüncü fıkrasında, “
Engellilerin istihdam edileceği uygun münhal kadro bulunmadığı takdirde hizmet gereklerine ve genel hükümlere göre diğer münhal kadrolarda değişiklik yapılarak gerekli kadrolar temin edilir. Engelli personelin istihdam edileceği birimler engellilerin engel durumları dikkate alınarak ilgili kamu kurum veya kuruluşunca belirlenir
” hükmü yer almaktadır.
2009/12 sayılı Başbakanlık Genelgesi’nde, “
Engelli kamu çalışanlarının atama ve yer değiştirmelerinde engelleri açısından sıkıntı oluşturmayacak, hizmet alanlarında ve birimlerinde görev yapmalarını sağlayacak tedbirlerin alınması
” gerektiği ifade edilmiştir.
Nitekim Milli Eğitim Bakanlığı İnsan Kaynakları Genel Müdürlüğü’nün 27.4.2016 tarihli ve 4730974 sayılı yazısıyla, merkez ve taşra teşkilatında şehit yakını ve gazi olarak yardımcı hizmetler sınıfında görev yapan personelden, en az lise ve dengi okul mezunlarından, son iki yılı Milli Eğitim Bakanlığı olmak üzere, devlet memurluğunda en az 3 yıl görev yapmış olanların, görev yaptıkları il emrine memur olarak sınavsız atanmalarına imkân sağlanmıştır.
Bu itibarla, MEB’den, aynı yönde engelli yardımcı hizmetler sınıfı çalışanlarına da memur kadrolarına sınavsız geçme hakkı tanınmasını istedik.
Eğitim-Bir-Sen olarak, Milli Eğitim Bakanlığı’na başvurarak, kaynağını anayasadan alan pozitif ayrımcılık ilkesi uyarınca, engelli yardımcı hizmetler sınıfı çalışanlarına da memur kadrolarına sınavsız geçme hakkı tanınmasını talep ettik.
Anayasanın 10. maddesinde, “
Engelliler hakkında alınacak tedbirlerin eşitlik ilkesine aykırı olamayacağı
” ifadesi yer almakta, yine anayasanın 42. maddesinde, “
Devlet, durumları sebebiyle özel eğitime ihtiyacı olanları topluma yararlı kılacak tedbirleri alır
” ve 50. maddesinde, “
Bedenî veya ruhî yetersizliği olanlar çalışma şartları bakımından özel olarak korunurlar
” hükümleri bulunmaktadır.
Engelli Kamu Personel Seçme Sınavı ve Engellilerin Devlet Memurluğuna Alınmaları Hakkında Yönetmelik’in 10. maddesinin üçüncü fıkrasında, “
Engellilerin istihdam edileceği uygun münhal kadro bulunmadığı takdirde hizmet gereklerine ve genel hükümlere göre diğer münhal kadrolarda değişiklik yapılarak gerekli kadrolar temin edilir. Engelli personelin istihdam edileceği birimler engellilerin engel durumları dikkate alınarak ilgili kamu kurum veya kuruluşunca belirlenir
” hükmü yer almaktadır.
2009/12 sayılı Başbakanlık Genelgesi’nde, “
Engelli kamu çalışanlarının atama ve yer değiştirmelerinde engelleri açısından sıkıntı oluşturmayacak, hizmet alanlarında ve birimlerinde görev yapmalarını sağlayacak tedbirlerin alınması
” gerektiği ifade edilmiştir.
Nitekim Milli Eğitim Bakanlığı İnsan Kaynakları Genel Müdürlüğü’nün 27.4.2016 tarihli ve 4730974 sayılı yazısıyla, merkez ve taşra teşkilatında şehit yakını ve gazi olarak yardımcı hizmetler sınıfında görev yapan personelden, en az lise ve dengi okul mezunlarından, son iki yılı Milli Eğitim Bakanlığı olmak üzere, devlet memurluğunda en az 3 yıl görev yapmış olanların, görev yaptıkları il emrine memur olarak sınavsız atanmalarına imkân sağlanmıştır.
Bu itibarla, MEB’den, aynı yönde engelli yardımcı hizmetler sınıfı çalışanlarına da memur kadrolarına sınavsız geçme hakkı tanınmasını istedik.
Lütfen sohbete katılmak için Giriş ya da Hesap açın.
- kemal cebi
-
- Çevrimdışı
- Gümüş Üye
Az
Çok
- İletiler: 114
- Size Teşekkür Edenler: 9
4 yıl 8 ay önce #13752
Yazan: kemal cebi
kemal cebi tarafından Engelli YHS Çalışanlarının Memur Kadrolarına Sınavsız G konusunda yanıtlandı
Görevde yükselme yönetmelik hükmü varken nasıl olacak bu?
Lütfen sohbete katılmak için Giriş ya da Hesap açın.
- Forum
- Memurlar - Meslek Grupları
- Engelli Personel
- Engelli YHS Çalışanlarının Memur Kadrolarına Sınavsız G
Sayfa oluşturma süresi: 0.137 saniye