logo yeni

EYLÜL AYINDA ATANACAK ÖĞRETMENLER NE KADAR MAAŞ ALACAK?

Aktif . Yayınlanma Ücret

ogretmen6Milli Eğitim Bakanlığı, 09-10 Eylül 2013 tarihlerinde 87 alanda 40.000 öğretmen atamasının yapılacağını ve bunların 39.432'sinin ilk atama, 400’ünün (açıktan ya da kurumlar arasaı) yeniden atama ve 168’inin de milli sporcu ataması şeklinde olacağını duyurdu.

Ataması yapılan adaylar, 11 Eylül 2013 tarihinden itibaren atamalarının yapıldığı il milli eğitim müdürlüğüne gerekli belgelerle birlikte başvurarak göreve başlayacaklar.

Öğretmen olarak atananlardan, memuriyette değerlendirilecek hizmeti bulunmayıp 9 uncu derecenin 1 inci kademesinden göreve başlayacak olanlar, göreve başlama işlemlerinin tamamlanması halinde, ilk tam aylık maaşlarını 15 Eylül 2013 tarihinden geçerli alabilecek.   

GÖREVE YENİ BAŞLAYACAK ÖĞRETMENLERİN 2013 AYLIK NET MAAŞLARI

ÖĞRETMENİN EŞ VE ÇOCUK DURUMU

AYLIK NET ÜCRETİ

Bekar

1.878,71

Evli, eşi çalışmıyor, çocuksuz

2.057,26

Evli, eşi çalışmıyor, 1 çocuklu*

2.087,46

Evli, eşi çalışmıyor, 2 çocuklu*

2.117,67

Evli, eşi çalışmıyor, 3 çocuklu*

2.144,21

Evli, eşi çalışmıyor, 4 çocuklu*

2.170,74

Evli, eşi çalışıyor, çocuksuz

1.878,71

Evli, eşi çalışıyor, 1 çocuklu*

1.908,91

Evli, eşi çalışıyor, 2 çocuklu*

1.939,12

Evli, eşi çalışıyor, 3 çocuklu*

1.965,66

Evli, eşi çalışıyor, 4 çocuklu*

1.992,19

*Çocukların 72 aylık ve daha küçük olması halinde, bu çocukların her biri için aylık ücrete net 19,20 TL ilave edilecektir.

NOT: Hesaplamamızda; “ek ders ödemeleri” ile “sendika aidatı” ve “toplu sözleşme ikramiyesi” ödemeleri ve "öğretim yılına hazırlık ödeneği"  dikkate alınmamıştır.

Bu yazıya ait tüm haklar Memurunyeri.com'a aittir. "memurunyeri.com" şeklinde link verilmesi kaydıyla içerik kullanılabilir. Link vermeden yapılan alıntılar için yasal takip yapılacaktır.©

memurunyeri

Bizi Sosyal Medyada Bulun

Sosyal medya sayfalarımıza üye olarak haberlerimize ulaşmak için aşağıdaki ikonları kullanabilirsiniz.

İçerik Koruması

5846 sayılı Fikir ve Sanat Eserleri Kanunu hükümleri gereğince, Sitemiz içeriğinin izinsiz olarak kopyalanması, alıntı yapılması yasaktır.