logo yeni

HOPA BELEDİYESİ SÖZLEŞMELİ PERSONEL ALIM İLANI

Aktif . Yayınlanma Sözleşmeli İlanları

artvin-hopaARTVİN/HOPA BELEDİYE BAŞKANLIĞI

TAM ZAMANLI SÖZLEŞMELİ TEKNİK PERSONEL ALIM İLANI

5393 Sayılı Belediye Kanununun 49. Maddesi hükümlerine göre, boş bulunan, aşağıda; sınıfı, unvanı, derecesi, adedi, cinsiyeti, öğrenim durumu, iş deneyim süreleri belirtilen 1 adet Tam Zamanlı Sözleşmeli Teknik Personel alımı yapılacaktır.

BAŞVURU ŞARTLARI:

1)            657 sayılı D.M.K.’nun 48. maddesi A fıkrası şartlarını taşıyor olmak

2)            Sağlık açısından herhangi bir rahatsızlığı olmamak, çalışma şartlarına uygun olmak.

3)            Askerlikle ilişiği olmamak.

4)            GPS ve total station cihazlarını kullanabilmek.

5)            Başvuru Tarihi olan 12/02/2015 tarihi İtibari ile 35 yaşını doldurmamış olmak.

6)            En az 6 ay Artvin İli sınırları içerisinde ikamet etmiş olmak.

ALIM YAPILACAK BOS KADRO:

SINIF

ÜN VAN

ADEDİ

CİNSİYET

EĞİTİM DURUMU

TH

Harita Teknikeri

1

E

Önlisans (2 Yıllık) Yükseköğrenim

               

BAŞVURU SÜRESİ VE YERİ:

Başvurular, 12/02/2015 Perşembe saat: 08:00 ile 23/02/2015 Pazartesi günü 17:30 ‘ a kadar Hopa Belediyesi Yazı İşleri Müdürlüğüne yapılacaktır. Faks, Posta ve Elektronik Posta (e-mail) ile yapılan müracaatlar kabul edilmeyecektir.

NOT :Başvuru sırasında istenilen belgeleri hazırlayanlar Belediye Yazı İşleri Müdürlüğüne müracaat edebilirler.

BAŞVURU SIRASINDA İSTENİLECEK BELGELER:

1)            Adaylar tarafından doldurulacak olan Başvuru formu ( Boş Başvuru formu örneği kurumdan temin edilecektir.)

2)            Sağlık Raporu

3)            Nüfus cüzdanı aslı veya fotokopisi (T.C. Vatandaşlık no.su olan)

4)            Öğrenim durumunu gösterir belgenin aslı veya fotokopisi.

5)            Son altı ay içinde çekilmiş 2 adet vesikalık fotoğraf ( 1 adedi Başvuru formuna yapıştırılacaktır.)

Bizi Sosyal Medyada Bulun

Sosyal medya sayfalarımıza üye olarak haberlerimize ulaşmak için aşağıdaki ikonları kullanabilirsiniz.

İçerik Koruması

5846 sayılı Fikir ve Sanat Eserleri Kanunu hükümleri gereğince, Sitemiz içeriğinin izinsiz olarak kopyalanması, alıntı yapılması yasaktır.