logo yeni

Sözleşmeli personel tutuklanması görevden uzaklaştırma

Daha
1 yıl 7 ay önce #11079 yazan agatoran
Sözleşmeli bir personelin tutuklanması halinde görevden uzaklaştırılması gibi bir uygulama varmıdır yoksa sözleşmesi fesih mi edilir?

Lütfen Giriş ya da Bir hesap oluştur oturumuna katılın

Daha
1 yıl 7 ay önce #11080 yazan papatya

agatoran yazan: Sözleşmeli bir personelin tutuklanması halinde görevden uzaklaştırılması gibi bir uygulama varmıdır yoksa sözleşmesi fesih mi edilir?


Sayın AGATORAN,
Tutuklanan Devlet memurları hakkında görevden uzaklaştırma düzenlemesi çerçevesinde işlem yapılacağı kurala bağlanmış iken, 657 sayılı Devlet memurları Kanununda ve Sözleşmeli Personel Çalıştırılmasına İlişkin Esaslarda sözleşmeli personel hakkında tutukluluk halinde nasıl bir uygulamaya gidileceği konusunda özel bir düzenlemeye yer verilmemiştir.
Öte yandan, tutukluluk halinin kamu hizmetiyle ilişki kesilmesi sonucunu doğuracağına ilişkin herhangi bir düzenlemenin varlığından da söz edilemeyeceği gibi, hizmet sözleşmesine dayalı çalışan ve bu kapsamda ücret alan personelin tutukluk süresinde hizmet yerine getirmemesi nedeniyle kendisine ücret de ödenemeyeceğini düşünmekteyim.
Bu nedenle, sözleşmeli personelin herhangi bir sebeple tutuklanması durumunda;
-Tutukluluk süresi sona erdiğinde görevine başlatılması gerekeceğini,
-Tutuklu kalınan süreye ilişkin olarak kendisine ücret ödenemeyeceğini
değerlendirmekteyim.

Lütfen forum kurallarımızı okuyalım...

Lütfen Giriş ya da Bir hesap oluştur oturumuna katılın

Daha
1 yıl 7 ay önce #11085 yazan Kül Tigin
Bu konuda Papatya Hanıma katılmakla birlikte, öncelikle hizmet sözleşmenizde bu konuda bir hüküm bulunup bulunmadığına bakılmalı, bir hüküm yoksa Papatya hanımın dediği şekilde işlem yapılması gerektiğini düşünüyorum.

Lütfen forum kurallarımızı okuyalım...

Lütfen Giriş ya da Bir hesap oluştur oturumuna katılın

Sayfa oluşturma zamanı: 0.356 saniye

Bizi Sosyal Medyada Bulun

Sosyal medya sayfalarımıza üye olarak haberlerimize ulaşmak için aşağıdaki ikonları kullanabilirsiniz.

İçerik Koruması

5846 sayılı Fikir ve Sanat Eserleri Kanunu hükümleri gereğince, Sitemiz içeriğinin izinsiz olarak kopyalanması, alıntı yapılması yasaktır.