logo yeni

× Burada maaş, ek gösterge, tazminat, harcırah, aile ve çocuk yardımı, ek ödemeler, döner sermaye gibi mali haklar ile ilgili her türlü paylaşımda bulunabilirsiniz.

Terfi

Daha
4 ay 2 hafta önce #14237 yazan dilaveratik
Merhaba ;

Temmuz 2017 Dönemimde 5/3 den 4/1 terfi (ödemeye esas ve emekli aynı) eden VHKİ için yapılacak olan kesenek hesabında ilk ay artış hesabı yapılarak kesenek hesaplanıyor.

GEÇEN AY
Gösterge Aylığı = 895 * KATSAYI = 83,47 YTL
Ek Gösterge Aylığı = 0.0 * KATSAYI = 0,00 YTL
Kıdem Aylığı = 10 * KIDEM KATSAYI * KATSAYI = 18,65 YTL
Toplam = TABAN AYLIĞI + 83,47 + 0,00 + 18,65 = 1.561,92 YTL

BU AY
Gösterge Aylığı = 915 * KATSAYI = 85,33 YTL
Ekgösterge Aylığı = 800.0 * KATSAYI = 74,61 YTL
Kıdem Aylığı = 10 * KIDEM KATSAYI * KATSAYI = 18,65 YTL
Toplam = TABAN AYLIĞI + 85,33 + 74,61 + 18,65 = 1.638,39 YTL

Özel Hizmet Tazminatı = 9500 * KATSAYI * 0.55 = 487,28 YTL

%100 Artış = 1.638,39 - 1.561,92 = 76,47 YTL
Kesenek = ( 1.561,92 + 487,28 ) * 16 / 100 = 327,87 YTL
Karşılık = ( 1.561,92 + 487,28 ) * 20 / 100 = 409,84 YTL
(Emekli Sandığı Kesenek bilgi Sisteminden alınmıştır Bordro Hesabına Bu Şekildedir.)

Öğrenmek istediğim bu durumda Maaş için ödeme hesaplanırken, Gösterge Tutarı ve Ek Gösterge Tutarı geçen ay ki (5/3) 895 Gösterge 0 Ek Gösterge değerlerinden mi yoksa bu ayki (4/1) 915 Gösterge 800 Ek gösterge değerlerinden mi ödenir. Ödeme yapılacak olan değerlen hangisindendir. (Kesenek Hesabı için değil)

Lütfen Giriş ya da Bir hesap oluştur oturumuna katılın

Daha
4 ay 2 hafta önce #14238 yazan nazli
Maaş hesabı yapılırken yükselmiş oldugunuz derece/kademeye ilişkin değerlere göre hesaplama yapılır. Tabi ilk ay gösterge ve ek gösterge farkının tamamı emekli keseneği için ayrılacağından net maaşta terfinizin (gösterge, ek gosterge) etkisi hissedilmez.

Lütfen Giriş ya da Bir hesap oluştur oturumuna katılın

Yetkililer: Çalkarakuş
Sayfa oluşturma zamanı: 0.328 saniye

Bizi Sosyal Medyada Bulun

Sosyal medya sayfalarımıza üye olarak haberlerimize ulaşmak için aşağıdaki ikonları kullanabilirsiniz.

İçerik Koruması

5846 sayılı Fikir ve Sanat Eserleri Kanunu hükümleri gereğince, Sitemiz içeriğinin izinsiz olarak kopyalanması, alıntı yapılması yasaktır.