logo yeni

Şahsa bağlı kadroda çalışan memurun aylıksız izin almas

Daha
3 yıl 2 ay önce #2343 yazan jebani
Şahsa bağlı kadroda çalışan bir personel aylıksız izin alırsa kadrosu kaldırılan memur durumuna mı düşer. Yani görevine dönmek istediği zaman kadrosu iptal olmuşmu olur yoksa aynı kadroya atanabilirmi veya durumuna uygun bir kadroyamı atanmalıdır dostlar :dry:

Lütfen Giriş ya da Bir hesap oluştur oturumuna katılın

Daha
3 yıl 2 ay önce #2353 yazan nazli
Şahsa bağlı kadrodaki memurun diğer memurdan izin kullanma bakımından farklı bir hakkı olmadığından, izne ayrılmış olması, kadronun boşalacağı anlamına gelmeyeceğinden, kadrosu da kalkmamış olur.

Lütfen Giriş ya da Bir hesap oluştur oturumuna katılın

Daha
3 yıl 2 ay önce #2361 yazan jebani
eminmisiniz nazlı hanım

Lütfen Giriş ya da Bir hesap oluştur oturumuna katılın

Daha
3 yıl 1 ay önce #2365 yazan osman1
Nazlı haklı. Aylıksız izne ayrılan memur izne ayrılınca ne oluyor? Memuriyetten atılmıyor. Döndüğünde ayrıldığı şartlarla atanıyor. Şahsa bağlı olan kadrodaki memur da döndüğünde eski koşullarda memuriyete devam edecektir. Aksini düşününce, kadrosunun şahsa bağlı olması nedeniyle memurun lavaboya bile gitmemesi gerekir. :)

Zaten kadrosu kaldırılan memura dair izin konusunda bir yasak da yok.

Lütfen Giriş ya da Bir hesap oluştur oturumuna katılın

Daha
3 yıl 1 ay önce - 3 yıl 1 ay önce #2368 yazan kemal cebi

osman1 yazan: Nazlı haklı. Aylıksız izne ayrılan memur izne ayrılınca ne oluyor? Memuriyetten atılmıyor. Döndüğünde ayrıldığı şartlarla atanıyor. Şahsa bağlı olan kadrodaki memur da döndüğünde eski koşullarda memuriyete devam edecektir. Aksini düşününce, kadrosunun şahsa bağlı olması nedeniyle memurun lavaboya bile gitmemesi gerekir. :)

Zaten kadrosu kaldırılan memura dair izin konusunda bir yasak da yok.


Lavaboya gitmemesi kısmı iyimiş :woohoo: :evil: :S :silly: :lol:
Son Düzenleme: 3 yıl 1 ay önce yazan kemal cebi.

Lütfen Giriş ya da Bir hesap oluştur oturumuna katılın

Sayfa oluşturma zamanı: 0.360 saniye

Bizi Sosyal Medyada Bulun

Sosyal medya sayfalarımıza üye olarak haberlerimize ulaşmak için aşağıdaki ikonları kullanabilirsiniz.

İçerik Koruması

5846 sayılı Fikir ve Sanat Eserleri Kanunu hükümleri gereğince, Sitemiz içeriğinin izinsiz olarak kopyalanması, alıntı yapılması yasaktır.